達孚公司積分“第十一期快樂會議”--------這次快樂會議對（7-8月份）作出總結，對工作表現突出的員工和先進團隊進行表彰鼓勵。
9月29日晚，第十一期快樂會議在公司小廣場舉行，此次會議由公司全體人員參與。
18點整主持人檢查人員到會情況，并宣布會議正式開始。
我們這次快樂會議的主題是“迎中秋 慶國慶”
歲歲中秋今又中秋今歲中秋 秋更爽
年年國慶，今又國慶，今年國慶國更強
對月歌中秋，月團圓人團圓，大家事事圓
起舞迎國慶 國團結 ，民團結，同心更團結
讓我們共同提前祝福大家 國慶 中秋快樂！
公司總經理吳世堂作出重要講話。吳總充分肯定了積分制管理實行以來，解決管理難題、激發(fā)工作活力、提高工作效率、降低生產損耗及出錯率、使得公司在各方面得到明顯的變化，企業(yè)文化建設卓有成效，企業(yè)充滿生機活力！
快樂會議第一環(huán)節(jié)：領發(fā)2017年（7-8）月份產值A+B分排名獎
2017年7-8月份的優(yōu)秀員工領發(fā)榮譽證書
第二環(huán)節(jié)進入游戲（達孚最強大腦）以加分的形式讓游戲更有趣 更好玩 更團結。游戲分為兩大類大類，1.猜燈謎2吃西瓜（比速度）。游戲中笑聲不斷.精彩不斷.掌聲不斷。
游戲結束后.更讓人興奮的抽獎環(huán)節(jié)及愛心樂捐環(huán)節(jié). 及8-9月同事生日慶典。
會議在歡聲笑語中結束，真正實現了“快樂積分快樂會議”的初衷，此刻，員工抽到的不僅是獎品，更多的是開心。這也是積分制管理“快樂積分、快樂工作”的精髓所在。